29 октября 1917 года был законодательно закреплен 8-часовой рабочий день в России. Декрет СНК РСФСР устанавливал, что рабочее время не должно превышать 8 часов в день и 48 часов в неделю. Также были установлены правила для свободных перерывов в работе и сверхурочной работы. В канун Рождества Христова и праздника Святой Троицы работа оканчивалась в 12 часов дня.